Un mentoring y coaching efectivos tienen un impacto significativo en la tasa de aplicación y cambio de un equipo, lo que les ayuda a ser autónomos lo antes posible. Durante las formaciones, transferimos conocimientos. Reforzamos e implementamos ese conocimiento a través de coaching y mentoring post-formación.

Mentoring

Nuestros expertos utilizan su experiencia para:
Discutir Situaciones Similares
Compartir experiencias
Demostrar cómo hacer algo
Explicar
Aconsejar

 

Coaching

Nuestros expertos utilizan sus habilidades para ayudar a los equipos a maximizar:
Concienciación
Empoderamiento
Responsabilidad
Potencial Personal + Profesional
Aceptación del cambio

Este ejemplo de roadmap proporciona una visión visual de cómo utilizamos el mentoring y el coaching para reforzar las habilidades y técnicas enseñadas y abordar cualquier obstáculo que el equipo esté encontrando a medida que atraviesa el proceso de transformación.