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Netmind - Sociocracy. Self-managed Teams and Organizations

Sociocracy. Self-managed Teams and Organizations

Sociocracy. Self-managed Teams and Organizations


El objetivo del curso es aportar a los alumnos los conocimientos y habilidades necesarias para diseñar, gestionar y liderar organizaciones basado en principios, métodos y una estructura para crear sistemas resilientes y coherentes, desde un enfoque sistémico.

Objetivos


Al finalizar este curso los alumnos podrán:

  • Conocer la base de la Sociocracia como herramienta que permita a la organización social beneficiarse de la inteligencia colectiva aprender nuevas formas de tomar decisiones
  • Aprender nuevas herramientas de comunicación y gestión de procesos grupales
  • Indagar en los procesos de reparto equitativo del poder y con romper estructuras piramidales
  • Conocer los procesos básicos en Sociocracia.
  • Practicar una toma de decisiones y una elección sociocrática.
  • Entender los principios para desarrollar la coparticipación y corresponsabilidad para el éxito de la organización.

Perfil de los alumnos


Cualquier persona que de una manera u otra forme parte de grupos con necesidades organizativas y de gestión.

Requisitos previos


Todos los asistentes son bienvenidos. El curso puede ser más enriquecedor si se tiene experiencia en entornos de trabajo con equipos con cierto grado de autoorganización.

Profesorado


Contamos con un equipo de instructores altamente cualificados que combinan la actividad formativa con el desarrollo de su actividad profesional como expertos en el campo de las TIC. Profesionales con amplia experiencia en dinamización de equipos en organizaciones de diferentes ámbitos, capaces de transferir de forma amena y entendedora los conceptos más abstractos.

Documentación


Cada alumno recibirá un ejemplar de la Documentación elaborada por netmind.

Contenidos del Sociocracy. Self-managed Teams and Organizations


  1. Historia, intención y principios de la Sociocracia
    • Historia
    • Principios
    • Ámbitos de la sociocracia
  2. Utilizar las 4 reglas básicas de la sociocracia
    • Consentimiento
    • Círculo
    • Doble enlace
    • Elecciones sociocráticas
  3. Procesos básicos en Sociocracia
  4. Practicar una toma de decisiones y una elección sociocrática
    • Facilitación de procesos
    • Ejemplos de organizaciones sociocraticas

Metodología


Curso presencial, activo y participativo. El docente introducirá los contenidos haciendo uso del método demostrativo, los participantes asimilarán los conocimientos mediante las prácticas de aplicación real.

Certificaciones


Evaluación continua en base a las actividades realizadas en grupo y/o individualmente. El formador proporcionará feedback de forma continuada/al final de las actividades.

En el curso se realizará una prueba de evaluación tipo test que deberá superarse en  un 75%. Se dispondrá de una hora para su realización.

Por la asistencia a este curso se otorgan 16 PDUs de Project Management Institute.

 

Las condiciones de los servicios adicionales de Certificación están sujetos a los términos del propietario de la licencia o de la entidad certificadora autorizada.

Acreditación


Se emitirá Certificado de Asistencia sólo a los alumnos con una asistencia superior al 75% y Diploma aprovechamiento si superan también la prueba de evaluación.

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